2022年6月是第21个全国“安全生产月”，结合政府部门和中铝集团、中国铜业“安全生产月”活动相关要求，以及公司《“力戒形式主义、官僚主义作风，全面打赢安全生产翻身仗”》工作方案，公司决定开展以“遵守安全生产法，当好第一责任人”为主题的“安全生产月”系列活动。
工作思路
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述，全面贯彻落实各级政府及上级单位安全生产相关决策部署，结合公司全面打赢安全生产翻身战“617”任务清单，通过开展宣传教育、规程培训、安全大检查、应急演练、反三违质量提升等安全生产活动，推动“安全生产月”活动深入开展，增强员工安全意识，切实把本质安全和基础管理抓实抓细，不断提升公司安全管理水平，有效解决公司安全生产实际问题，为迎接党的二十大顺利召开创造安全稳定的环境。
组织机构
活动领导小组：组 长：公司党委书记、董事长王冲，公司总经理陈青副组长：公司分管安全副总经理黄云东组 员：公司其他领导班子成员，分（子）公司党政工团领导，本部部门负责人。
活动领导小组下设办公室在公司安全环保职业健康部，负责活动的策划、布置、协调、督导和信息的收集、传递、上报等工作，办公室主任由安全环保职业健康部负责人担任。
活动时间
2022年6月1日—6月30日
活动内容
（一）开展一次思想认识再提升
1.通过集中学习、专题研讨、集中宣讲、培训辅导等多种形式，切实把学习成果转化为推动安全生产的工作实效，坚决稳控安全形势。
2.各企业党政主要负责人要严格履行安全生产法规定的7项职责，切实担起安全生产“第一责任人”的责任，并组织开展一次各级领导干部安全履职情况检查，督促各级领导切实履行“管业务必须管安全”。
3.公司在6月30日前统一组织各企业领导班子开展一次“四个一”安全履职专题培训，并对学习培训效果进行考核测评，进一步强化领导班子安全生产法律意识，督促切实履行安全职责。
（二）开展一次岗位规程问题查摆及培训考试1.各企业要组织专业技术人员逐一到每一个岗位，开展一次岗位规程问题查摆活动，查找规程中遗漏的风险和作业流程，规范企业安全标准化作业。2.各企业要按照集团要求，6月30日前组织开展一次车间级岗位规程培训、考试。
（三）开展一次全面安全大检查各企业要按照集团《关于贯彻落实安全生产“十五条硬措施”的通知》等文件要求，系统开展一次全面安全隐患排查。
（四）开展一次应急演练各企业要结合本单位年度应急演练计划，有针对性的组织开展一次应对安全突发事故应急演练。
（五）开展一次反三违工作质量提升
一是公司牵头，选定试点企业从作业行为、工艺安全、设备安全三个维度，按严重“三违”行为、一般“三违”行为类别，分模块制定“三违”行为清单，形成“三违”行为数据库，并明确“三违”行为绩效考核标准；
二是各企业要对照公司数据库及考核标准，结合本单位实际，建立本单位“三违”行为清单及考核办法，并组织开展全级次培训，提高全员反“三违”能力、意识；
三是自7月份起，公司对照企业作业场所数、作业人员数（包括承包商），分类明确并适时调整违章查处月度指标。
（六）开展一次系列安全生产特色活动1.各企业要基于《中铝集团安全生产标准化班组考评标准》，融合“三会一过程”与中铝“3+1”安全工具，按照公司《安全生产标准化班组考评实施细则》，大力开展安全生产标准化班组创建工作，推动班组规范化、标准化管理，确保9月30日前，班组达标率不低于80%，12月31日前不低于90%。2.公司各级工会要以提高全体职工安全意识和技能水平、消除事故隐患为目的，按照班组“三会一过程”标准班会，在安全生产月期间组织开展一次班组全覆盖的“三会一过程”竞赛活动。3.各企业要按照全国安全生产月活动组委办、中铝集团及中国铜业的相关文件要求，积极组织全体职工（含承包商职工）在6月1日至30日期间，通过全国安全生产月官网或链工宝APP参与“新安法知多少”网络知识竞赛活动，并指定专人于每周五下班前将本周参与竞赛答题人数（次）报送公司安全环保职业健康部。
